Assessment-Angebote
![](/fileadmin/_processed_/f/a/csm_Assessment_1a257f647c.jpg)
Das BFW bietet folgende Maßnahmen des Reha-Assessments an:
Kurzarbeitserprobung (KAP)
Die Kurzarbeitserprobung (KAP) wird durchgeführt, wenn eine Eignungsabklärung für einen bestimmten Beruf oder ein genau definiertes Berufsfeld erfolgen soll. Hier werden Ihre persönlichen und gesundheitlichen Voraussetzungen für Ihre getroffene berufliche Entscheidung überprüft.
Berufsfindung und Arbeitserprobung (BF/AP)
Die Berufsfindung und Arbeitserprobung (BF/AP) dient der Findung und Abklärung beruflicher Alternativen. Sie wird durchgeführt, wenn Zweifel an der Motivation und Eignung für einen bestimmten Beruf bestehen, oder sich der Rehabilitand für keinen Beruf entscheiden kann.
Erweiterte Berufsfindung und Arbeitserprobung (EBA)
Die erweiterte Berufsfindung und Arbeitserprobung (EBA) richtet sich an Personen mit psychischen Erkrankungen. Sie wird durchgeführt, wenn die Leistungsfähigkeit, die psychische Belastbarkeit, das Sozialverhalten und die Krankheitsverarbeitung des Rehabilitanden vor einer Berufswahl überprüft werden sollen.
Arbeitserprobung für Teilqualifikation (APTQ)
Die Arbeitserprobung für Teilqualifikation (APTQ) mit Praxiserprobung wird durchgeführt, wenn bereits berufliche Qualifikationen und Erfahrungen vorliegen und eher eine Teilqualifizierung anstelle einer Vollqualifizierung ratsam sein können.
Die Praxiserprobung (PRAX)
Die Praxiserprobung (PRAX) wird durchgeführt, wenn ausschließlich die praktische Eignung für einen bestimmten Beruf oder ein konkretes berufliches Tätigkeitfeld überprüft werden soll. Eine Abklärung der medizinischen Eignung ist nicht Gegenstand der PRAX.
Arbeitserprobung für den Beruf Arbeitspädagoge (APDE)
Arbeitspädagoge fördern und betreuen eigenverantwortlich Menschen mit Behinderung, die spezifische Hilfen am Arbeitsplatz benötigen. Die Arbeitserprobung soll abzuklären, ob interessierte Bewerber für den Beruf geeignet sind.
Inhalte im Reha-Assessment
-
Informationen über aktuelle Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt
-
Individuelle Beratungen über Ihre berufliche Zukunft
-
Erarbeitung von Integrationsmöglichkeiten
-
Überprüfung Ihrer Eignung aus berufspraktischer (tätigkeitsbezogener), arbeitsmedizinischer und psychologischer Perspektive
-
Feststellung Ihrer persönlichen Interessen und Neigungen
-
Erstellung eines aussagekräftigen Eignungsprofils
Ansprechpartner
![Herr Haggenmüller](/fileadmin/_processed_/2/b/csm_Haggenmueller_ec849a0ce6.jpg)
Die wichtigsten Fragen
Was ist ein Assessment?
Damit jeder Teilnehmer den für ihn richtigen Weg zurück in den Beruf findet, bietet das Berufsförderungswerk München das Assessment an, um Ihre Fähigkeiten und Neigungen abzuklären. Fachkräfte verschiedener Disziplinen informieren und beraten die Teilnehmer, stellen Diagnosen und sichern sie durch eine Arbeitserprobung ab. Die Ergebnisse dienen als Entscheidungsgrundlage, welche Qualifizierungsleistungen die individuell besten sind, um langfristig auf dem Arbeitsmarkt bestehen zu können.
Für wen ist ein Assessment wichtig und warum?
Das Reha-Assessment hilft Menschen, die sich aus gesundheitlichen Gründen neu orientieren müssen, aber noch keine konkreten Vorstellungen über geeignete Berufe und den Weg zurück ins Arbeitsleben haben. Mit professioneller Unterstützung und mittels umfangreicher Testungen kann eine abgesicherte Empfehlung für den weiteren beruflichen Werdegang ausgesprochen werden, was dazu beiträgt, Fehlentscheidungen und damit Abbrüche zu minimieren.
Kann ich beim Assessment durchfallen?
Im Assessment wollen wir gemeinsam mit Ihnen einen beruflichen Weg finden, der Ihren Neigungen, Interessen und Fähigkeiten entspricht. Um lange in einem Berufsfeld glücklich zu werden, ist es wichtig, weder unter- noch überfordert zu werden. Das Assessment soll dazu dienen, zu überprüfen, wie Ihre Fähigkeiten zu den Anforderungen eines möglichen Berufsbildes passen. Außerdem werden Ihnen verschiedene Berufsbilder vorgestellt, womit sich Ihnen eventuell auch neue berufliche Wege eröffnen können. Es geht folglich nicht darum, das Assessment zu bestehen, sondern Ihre individuellen Fähigkeiten herauszuarbeiten und eine geeignete Maßnahme für Sie zu finden.